PROTECCIÓN EMPRESARIAL

---

             CONSULTORÍA PREVENTIVA  = BLINDAJE TOTAL

• Auditorías de Vulnerabilidades Laborales 360°: Diagnóstico de vulnerabilidades en nóminas, contratos y obligaciones sociales (IMSS/INFONAVIT).
• Diseño de Arquitectura Legal Corporativa: Reglamentos interiores, políticas de compliance  Laboraly manuales anticorrupción.
• Protocolos de Terminación Laboral: Despidos sin responsabilidad, retiros voluntarios y acuerdos de confidencialidad.

             DEFENSA ESTRATÉGICA EN CONFLICTOS

             Litigio Laboral de Alta Complejidad: Representación Profesional en juicios por:

• Despidos injustificados
• Acoso laboral (NOM-035)
• Reclamos de prestaciones
• Estrategias para prevenir demandas por despido injustificado (Art. 47 LFT).
• Negociación ante Centro Federal de Conciliacion y Registro Laboral y Centro de Conciliacion y Registro Laboral: Resolución extrajudicial de conflictos
• Amparos empresariales: Vs resoluciones de STPS/IMSS y de los Tribunales Laborales.
• Defensa ante Autoridades: Secretaria del Trabajo y Prevision Social, PROFEDET, tribunales locales y federales.
• Negociación Sindical: Contratos colectivos legítimos, manejo de huelgas y revisiones salariales.

             CUMPLIMIENTO DINÁMICO & GOBIERNO CORPORATIVO

• Sistema de Alerta Normativa: Monitoreo en tiempo real de reformas (ej: outsourcing, teletrabajo).
• Capacitación Ejecutiva: Workshops para directivos sobre responsabilidades penales laborales (Art. 47 LFT).
• Gestión de Riesgos Fiscales-Laborales: Regularización de CFDI nómina, reparto de utilidades y PTU.

             BLINDAJE EMPRESARIAL AVANZADO

• Plan de Continuidad Operativa: Protocolos para inspecciones sorpresa de la Secretaria de Trabajo y Previsión Social.
• Estructuras Anticontagio Legal: Separación de activos, uso ético de la subcontratación.
• Seguros de Responsabilidad Patronal: Asesoría en pólizas de garantía jurídica.
• Contención de Crisis: Botón de Pánico 24/7 para inspecciones sorpresa.
• Gestión de conflictos sindicales con minimización de paros.
• Recuperación Patrimonial: Demanda de daños y perjuicios por sabotaje laboral.
• Amparos contra multas desproporcionadas.
• Call to Action (Contacto Urgente)

                     ¿Inspección de la STPS esta semana?

                     ¿Demanda por despido injustificado?

                     Línea de Emergencia Laboral